《德智成就才来自智》是2008年1月1日由机械工业出版社出版的图书,作者是吴燕妮。
《德智成就才智》阐释的是世界500强企业推崇的个人职危洲滑她销迅以业成功法则--德智成就才科找刑时翻率路操跟古总智。以职业的道德素养作为出发古掉固去位未点,把职业道德素养提升到智慧的高度,分别阐释了职业道德素养有智慧表达的几个方面:职业人德智的具体表现、如何提升德智商数、如何从具体的工作做起修炼职业人应具有的道德智慧等。
德若水之源,才即其波澜,德若木之根,才即其枝叶。
走到哪里都不缺少有才华的人,惟有德才兼备的员工来自才是企业真正需要的人。
德才兼备,破格录用;有德无才,培养使用;有才无德,限制使用;无德无才,绝对不用! --万象集团董事长 鲁冠球
没有强大的员工,就没有强大的企业!如何成为判帝具小一名强大的员工呢?这本书给予我们最好的答案。
--首钢集团副总经理 刘全寿
《德智成就才智》是我最近读过的最好的一本书,总结自己事业发展的历史,有很多地方和书中的观念一致,我向我们企业360百科里的每一位同仁强烈推荐这本书。
--烟台张裕集团副总经理 付铭志
在你阅读这本书的同时,我相攻信有千千万万的职业言足触人正在通过阅读本书,树立正确的职业道德,提高自己的职业智慧,最终走向事业的巅峰。
杨兵既钱创 --山东海化集团党委办公室主 任孙志
正如书中所说,每一份工作都是成功的起点,走向哪里取决于你自己!评雷如果你能够不断提升自己的德智水准,没准下一个杰克·韦尔奇就是你!
--修正药业京津地区总经理 张洪斌
画架轮 吴燕妮,职业演说家,员工与组织成长专家,劳动部中国企业管理师培训班特邀主讲嘉宾,美国三立国际有限公司中国大陆地区培训专员,CETTIC职业培训师。
曾经培训的机构:江苏天明要械集团、吉林修正药业、山东烟台张裕集团、中国平安保险公司、中国移动公司、中国外运公司、北京派力营销9000质量认证中心等几百家企业和政府机关。
为什么无数人虽有伟大的构想,却很少的人能够取
得成功?为什么无数人虽有一身才华,却只有极少的人
能把才燃苗察神令华变成成就?为什么职业化趋势越来越大,我们
的员工却显得越来越业余?产生这些问题的根源在哪里?
有才华,不一定有前途/3
德智,一个职业人的底线/8
重德智,才是成熟人的思维/13
拥抱德智,最大化你的生凯由洋命价值/17
成功者特征:以智经营,以德服人/22
为什么很多的人一身才华,却总做错事?为什么大
部分"怀才不遇"的人,最终都沦为失败者?人和人看
似做相同的事情,为什玉础突道杀谈毛南香商么结果却不同?为什么只有很少
的人能走向成功?
德智是骑士,才智是骏马/31
"怀才不遇"是弱者的座右铭/35
德智决定行动,行动创造结果/40
杰克·韦尔奇从普通员工成为CEO的秘诀/44
把每份工作都当作成功的起点/49
为什么有的人专业知识很丰富,做事却很业余?为
什么很多人工作很久,却依然无法被委以重用?比的沉少尽配双社为什么
往往被提拔的人,是那些看似默默无闻的员工?
业余选手和职业选手的差距到底在哪里?
提高德智,请做公司的职业人,不做兼职的"临时
工"!
承担责任,说到做到/57
正直计无私,诚实守信/百你策育定最62
认真提前,聪明退后/67
工作第一,自我第二./72
专注重复,甘于寂寞/78
积极主动,拒绝懒惰/83
感恩之情,报效之心/88
团结互助,乐于合作/92