双和经济管理研究所

双和经济管理研究所是一家右余议多混把在查以区域经济、组织管理、市场营销为主要研究领域的、集研究、培训和咨询于一体的研究机构。 以浙江师范大学工商管理学院徐井岗教授为首策科阿建队论服握席专家及其团队为专兼职研究队伍，以Jackson State University, Jackson, Mississippi, USA ，Dr. Hongman Gao及其团队为主互要合作者，开展研究制肥协李只既和为社会服务。

• 中文名 双和经济管理研究所
• 发展宗旨 和谐经济、和谐管理、双和共赢
• 特色品牌 点轴经济、人心管理、和谐营销
• 经营理念 和诣社会、和谐员工、和谐客户

简介

双和经济管色初温迅境许陆原程愿语理研究所

　　金华市双和经济管理研究所是一家以区域经济、组织管理、市场营销为主要研究领域的研究所。研究所以浙江师范大学工商管理学院徐井岗教授为首席专家，以“和谐经济、和谐管理、双和来自共赢”为发展宗旨，以“和诣社会、和谐员工、和谐客户”为经营理念，以“点轴经济、本获抓片一钟人心管理、和谐营销”为特色品牌，追求自身的卓越发展，追求人人和谐，事事和谐的高境界。

业务内容

　　（一）研究领域：区域经济，组织管理，市场营销

双和经济管理研究所

　　1．区域经济的重点是如何实施区域内资源有机整合问题，如：以高速公路为轴，以地方城镇为点，整合高速公路网与沿线城市群的资源，形成独具地方特色的“点轴经济”的研究，以及这样的经济模蒸束严设突利奏际杂对式给区域内企业带来的资源重组机会与效益提升可能的研究等。

　她圆食织需　2．组织管理研究主要是对各社年言心抗世星比额会组织人力资源管理的研究，重点是组织结构设计与变革、岗位分析与评价、人力资源的最佳配置、绩效管理与360百科薪酬管理的开发与利用以及员工培训等，因为所有的问毛朝侵封士题都涉及人，故本所研究著阻让的核心点是“人的问题”，提出的管理理念是“人心管理”。

　　3．市场营销研究的重心是市场调研与预测，无论是市场定位、促销题露愿时丰宣委活动、销售行为、售后服务，还是营销渠道、销售网络、经销商（或办事处、连锁店）组建与管理，都离不开真实有效的市场调查与市场预测，所以本所研究的重点是在市场调研基础上的和谐营销。

　　开展上述三个方面的学术研究的同时，组织相关的理论探讨、思想交流以及研究成果推华称胶与胶希列益婷怕广等活动。

　　（二）社会服务：经济分析，管理咨询，经营策划

　　1．经济分析。主要通过政府相关除概必职能部门提供的数据及本所展开的专业调查所获取的数据，进行区域性经济运行与发展工分你显除穿离做分析、区域经济或行业经济赶对本区域本行业以及具体企业的影响分析与对策研究；通过调研与分析，定期或不定期发布有关经济指数。

　　2．管理团社相架处地压咨询。进行企业管理和企片练脚困少变列业营销的咨询或顾问工作，组织各级管理人才和经营人才的招聘、选拔，培训、配置，会目损看开展专项的企业内部管理批散打细肥丰降来核别调和企业营销项目运作，并为社会风延各界提供相关的运作研究与方案设计。

　　3．经营策划。为行业初盾夫段半或企业提供市场调查与预测服务，提供行业准入分析和企业市场拓展研究，为企业进行管理问题专项策划、营销领域专题策划、企业文化专项建设及会展策划设计等。

　　（三）成果贡献：提交报告，发布预测，研制对策

　　（四）特色品牌：点轴经济，人心管理，和谐营销

专家团队

双和动差台兰乎齐经济管理研究所

　　（一）首席专家——徐井岗教授

　　浙江师范大学工商管来自理学院教授、硕导。

　　研究领域与研究方向：赶绍乙表例但人力资源管理、区域经济（资源整合）

　　现任：双和经济管理研究所所长、杭州康培教育咨询有限公司首席顾问、金职院企业文化研究所副所长。浙江省有关部门组织开府族基句这粮办的总裁研修班、高级经理研修360百科班、EMBA班以及“人力资源管理师”资深培训师；企业内训设计与实施专家；政府有关部门（工商、税收、银行等）干部培训特约专家。

　　1、部分专著：

　　《民企老板管理突围》、

　　《人心管理—生产力之新崛起》、

　　《市场调研与预测师据》、

　　《企业策划学》

　　2、部分论文：

　　①《中小民非病美伯季置附作宜止药营企业的管理突围》《经营与管理》

　　②《论高速公路服务结样艺固它区运营与管理》《城征坐找文振铁注述乐鲜迅市道桥与防洪》

　　超③《建设高速公路经济带之构想》《公路运输文摘》

　　④《高速公路经济带建设的理论分析》《公路运输文摘》

　　⑤《建设金往使定决屋华高速公路经济带之构想》《金华日报》

　　⑥《城市群与高速网联动发展新思想》《城市发展研究》

　　⑦《论市场经济中的谋略文化》《当代财经》

　　⑧《第四产业与谋略文化》《浙江经济》

　　⑨《论私营企业的二次创业》《当代财经》

　　⑩《得人心者得天下—来自儒学的启示》

　　3．部分纵向课题：

　　①2006年浙江省社科联课题《和谐社会管理思想：人心管理》；

　　②2005年金华市衣针思社科联重点课题《建设金华高速公路经济带之构想》

　　③2006年金华市社科联重点课题《倡导人心管理，构建和谐金华》

　　4．部分企业课题：

　　①1993-1996年浙江金厦房地产有限公司房地产营杨本给因进行空销以及浙中家居市场开发与运行

　　②1996-1换音轴手普而冲997年义乌利华汽知象间吧右刘修厂组织结构变革与人力资源分析、培训

　　践免笔晶粮节③1997-1998年金华市华厦医疗科器有限公司管理顾问

　　④1998-今开假苦弦求吃，金华大世界、福泰隆员工培训

　　⑤胶斯落永老都由站1993-今，金华市欢颜婚纱摄画阻验后曲音故括烟管须影公司人力资源顾问及营销顾问

　　⑥1999-2000年金华万达油脂祖务队公司中层管理人员培训

　　⑦2001-今，杭金衢高速公路金华服务区、兰溪服务区，上三高速公路天台服务区人力资源开发与员工培训

　　⑧2003-2004年浙江高恒集团行政管理（含人力资源管理）

　　⑨2004-2005金华市政工程有限公司管理顾问

　　5．部分媒体业务

　　①不定期为金华日报、金华晚报经济与管理专题作评论；

　　②2004年金华电视台专栏节目：《徐老师走市场》

　　③2001-今，不定期为金华电视台经济与管理专题作评论。

部分团队

　　金华市工商行政管理局婺城分局局长——毛伟民

　　金华八达电业物资公司对外发展部经理、进出口部经理——黄庆云

　　金华市公路管理处办公室副主任——徐益丰

　　金华燃机发电有限责任公司副总经理、高级工程师——傅洪军

　　中国人民财产保险股份有限公司金华市金东支公司总经理——廖维

双和新秀

　　王静静，本科，学士，研究方向：人力资源管理、区域经济；

　　张海丹，本科，学士，研究方向：人力资源管理、基础经济；

　　胡芳，本科，学士，研究方向：人力资源管理、数量经济；

　　高丹，本科，学士，研究方向：人力资源管理、数量经济。

双和研究

　　◎区域经济——创立“点轴经济模式”。主要研究以城镇及其辐射圈为“点”，以交通线（重点为高速公路）为“轴”的“点轴区域经济模式”的创建、联动与共赢发展。

　　◎组织管理——创立“人心管理理论”。主要研究组织（企业）中如何挖掘和开发人力资源，使组织（企业）通过内源性成长新增生产力，实现人力资源效用最大化。

双和咨询

　　◎市场调查和预测：项目论证调查、产品市场调查、客户情况调查、销售市场预测等；

　　◎企业经营和管理：经营诊断、管理诊断、招聘与培训、职业生涯规划、绩效管理、薪酬改革、导入“人心管理”、导入企业文化、导入CLS等。

双和培训

　　◎高层次培训——面向中高层管理者。重实际能力水平，不重证书。

　　○类研究生班：开设经济类、管理类研究生课程，按用户需求设计；

　　○类MBA培训：开设工商管理硕士课程，按照MBA模式授课和管理。

　　◎专业化培训——面向专业管理人员。重专业管理能力，不求全面。

　　○经理人培训班：分别开设组织管理、人资管理、财务管理、生产管理、物流管理、流程管理、质量管理等专业培训班。

　　○营销师培训班：分别开设营销策划、营销技巧、4P组合、连锁营销、品牌营销、体验营销、门市营销等专业培训班。

　　◎训练营培训——面向全体工作人员。重解压释放情绪，把握性格。

　　○室内拓展训练营：通过游戏和互动，体验感受、释放压力，培养阳光心理；

　　○性格分析训练营：通过游戏和互动，测试性格、分析利弊，合理组建团队。